《组织绩效KPI：组织绩效30个绩效指标》

《组织绩效KPI：组织绩效30个绩效指标》模板是一套全面、系统的组织绩效管理工具集，旨在帮助企业从财务、客户、内部流程和人员（学习与成长） 四个核心维度，科学评估组织整体效能与健康度。该模板系统梳理了30个关键绩效指标（KPI），例如财务层面的利润、收入与目标对比、EBITDA；客户层面的客户获取成本（CAC）、客户生命周期价值（CLV）、净推荐值（NPS）；流程层面的产品缺陷率；以及人员层面的员工流失率、员工满意度、内部晋升比例等。