《中层管理人员绩效评价表》

《中层管理人员绩效评价表》模板是一份专业且系统的人力资源管理工具，专为全面评估企业中层管理人员（如部门经理、项目经理等）的年度或定期绩效而设计。该模板采用多维度、定性与定量相结合的考核框架，核心涵盖工作业绩、工作能力和工作态度三大关键模块，并细化为工作达成度、工作品质、工作速度、工作量、计划性、协调沟通、应变力、指导控制力、人才培养、协作性、执行力等十余项具体指标。